SEO 工具 – SEO PowerSuite 評論

什麼是搜索引擎優化？
這是一個典型的詢問，很多人，尤其是新人或沒有互聯網廣告經驗的人可能會詢問。網站設計增強代表網站改進。通俗地說，它是從網絡搜索工具（如 Google 帖子）中獲取流量的最常見方式。通過這篇文章，我將為您提供有關 SEO 業務的現實情況、SEO 的當前市場狀況以及該領域的未來預測。

主要的 SEO 參與者
與地球上的其他行業一樣，基於網絡的 SEO 業務也有其參與者。這包括 SEO 附近的設備供應商，例如小型計算機辦公室、SEO 自由職業者和網站專家等。

搜索引擎優化玩家的回報
關於為什麼個人進入業務的重要解釋是受益和提高他們的財務狀況。在搜索引擎優化業務領域，利潤的步伐是有希望的。這是因為對一年一度的 SEO 回歸的新檢查表明，每個玩家都有一些東西要帶回家。儘管如此，利潤會根據球員在該領域的努力和能力而波動。例如，根據這次檢查，與 SEO 交談的 34% 的人說他們得到的金額不完全是 30,000 美元，而另外一組受訪者，17% 的人說他們得到了超過 500,000 美元的回報。

從上述測量結果可以看出，關聯的規模顯然是保證獲得多少回報的一部分。預期一個龐大的協會應該獲得較低的利潤衡量標準，反之亦然，這超出了合理性。此外，兼職 SEO 的存在以及進入市場的初學者部分可能由於活動限制低而導致營業額低。儘管如此，由於自 2011 年以來 SEO 利潤沒有明顯變化，很難預測 SEO 市場可能會採取的方向。無論如何，對附近的 SEO 管理機構的興趣每天都在增長。一天，這吸引了更多的玩家，隨後解決了 SEO 專家組織之間的反對意見。

當前 SEO 回報的新問題
隨著上述利潤的流通，出現了一些詢問。這包含以下內容：

• 從測量結果來看，大量的 SEO 獲得的報酬很低，這表明對 SEO 管理的評價較低。
• 同樣可以想像，小型和中型組織不理解 SEO 管理對他們的價值。
• SEO 工資低的工人，那些年回報不完全是 30,000 美元的人同樣受到質疑，假設他們可以在獲得如此低的報酬的同時提供高質量的幫助。
• 如果大多數搜索引擎優化人員在任何情況下他們的工資保持不變，他們是否會在任何情況下都處於活動狀態，這一點也很模糊。

當前每位客戶的 SEO 收入
與每年的 SEO 回報非常相似，每位客戶的 SEO 薪酬也會波動。這是因為有些客戶每月支付的費用可能低於 100 美元，而其他客戶每月支付的費用可能超過 5000 美元。每位客戶的薪酬差異可歸因於所提供的管理類型以及管理的深度。客戶正在尋找 SEO 管理部門的業務規模同樣在決定要收取的金額方面發揮作用。例如，獨立企業的收費基本上較低，因為與大型多區域建立組織相比，它們的必需品要溫和得多。

研究同樣表明，一些 SEO 專家組織在大容量前提下工作。這樣的 SEO 以極低的月率提供基本的 SEO 管理。隨後，這樣的 SEO 專家合作社最終與一個龐大的外展團隊組織獲得了很高的客戶體驗。

同樣，一些 SEO 專家合作社提供更詳盡的幫助類型，這些幫助以客戶改變的更專業的方式進行，從而導致客戶數量減少。

由於上述見解，它隨後成為當前市場中任何 SEO 專家合作社以符合他/她的安排的方式工作的基礎。

照顧現代 SEO 的能力
截至目前，與早些年相比，SEO 正在照顧更多的客戶。測量顯示，市場上大約 40% 的 SEO 處理不少於 11 個客戶，而 23% 的 SEO 處理大約 21 個客戶。如此大量的客戶需要處理，導致需要完成更多的審查、大量的差事、檢查、報告，而且令人驚訝的是，需要處理更多來自客戶的電話。大量客戶還要求無可否認的生產力，以保證客戶獲得價值管理。

大多數 SEO 的市場結構
SEO 一直在利用一些廣告程序來推進他們的組織。斷開連接的廣告渠道，例如口頭交流已被大多數 SEO 稱為最佳展示方式。這可以歸功於信任級別、商業惡名以及斷開任務期間的連接工作。

通過不連貫的推廣，SEO 還使用基於網絡的digiturundus廣告，例如使用 LinkedIn 和在線媒體。儘管如此，與人際關係組織相比，大多數 SEO 都將 LinkedIn 視為最理想的選擇，因為它更適合領導年齡和系統管理。

SEO 提供的管理
大部分 SEO 參與者提供了附近的改進，91% 的 SEO 對此進行了排練。Google+ 的改進同樣讓很多 SEO 進行了排練，因為 86% 的人聲稱會為他們的客戶提供這種支持。對於合作夥伴推廣，只有一小部分（11%）的 SEO 為其客戶提供這種支持。

SEO 提出的不同主管部門：

• 內容創建/改進
• 外部鏈接建立